呈貢區(qū)高度重視教育事業(yè)，十年來，呈貢區(qū)財政累計投入教育經(jīng)費46億元，實現(xiàn)兩個只增不減，為教育事業(yè)的快速發(fā)展提供了有力保障。

十年來，呈貢區(qū)先行先試、大膽探索，充分發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢，深入挖掘和利用駐呈優(yōu)質(zhì)教育資源。自2012年以來，依托駐呈高校品牌、師資等資源優(yōu)勢，合作興辦云大附中呈貢校區(qū)，民大附中、附小等優(yōu)質(zhì)品牌學(xué)校27所;依托昆三中、中華小學(xué)等轄區(qū)優(yōu)質(zhì)教育資源，開展校際合作，委托昆三中管理呈貢一中。

今天的呈貢，名校聚集、名師云集，全新的優(yōu)質(zhì)教育高地初見成效。在全市率先探索出一條“名校辦分校、名校帶弱校”的教育改革發(fā)展道路。

累計新建改擴建重建學(xué)校59所

呈貢區(qū)本著“不蓋樓堂蓋學(xué)堂”的重教理念，始終把“加快學(xué)校建設(shè)，完善校園配套”為教育資源擴規(guī)提質(zhì)的先手棋，大力推進學(xué)校項目建設(shè)，全面實施學(xué)校建設(shè)“321”工程。近十年累計新建改擴建、排危重建學(xué)校59所，其中政府出資新建23所、社會投資配建36所，建筑總面積約110萬平方米，總投資約44億元。

完善學(xué)校配套設(shè)施，近年來區(qū)財政累計投入經(jīng)費1.47億元用于“智慧教育”硬件設(shè)施建設(shè)，全區(qū)公辦中小學(xué)、幼兒園教學(xué)班電子白板或一體機多媒體設(shè)備覆蓋率達100%。強化校園安防建設(shè)，區(qū)財政累計投入3000余萬元，為臨街、臨路學(xué)校安裝升降式防沖撞隔離柱266個，全區(qū)各級各類校園視頻監(jiān)控覆蓋率、人臉識別和一鍵式報警與公安聯(lián)網(wǎng)率均達100%。

優(yōu)質(zhì)高中就讀學(xué)生占比達90.76%

為致力破解學(xué)前教育入園難、入園貴難題，呈貢區(qū)推進學(xué)前教育普及普惠，拓展學(xué)前教育資源，調(diào)整學(xué)前教育公、民辦結(jié)構(gòu)，增加公辦學(xué)位供給。

據(jù)悉，近十年累計增加幼兒園46所，創(chuàng)建省一級幼兒園11所，省、市級現(xiàn)代教育示范幼兒園9所。十年來累計新建改擴建義務(wù)教育學(xué)校23所，創(chuàng)建省市級現(xiàn)代教育示范學(xué)校7所。在全市率先啟動義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。推進普高教育特色發(fā)展，推進義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡。十年來新建改擴建高中學(xué)校9所，高中階段在校生人數(shù)從1400人增加至11002人，毛入學(xué)率均達95%以上，高于全省平均水平。打造優(yōu)質(zhì)特色高中，全區(qū)現(xiàn)有省一級高(完)中7所，在優(yōu)質(zhì)高中就讀學(xué)生占比達90.76%，近年來高考總體質(zhì)量均穩(wěn)居全市前列。

嚴格執(zhí)行義務(wù)教育階段招生“免試、就近或相對就近”入學(xué)要求，實現(xiàn)外來務(wù)工人員隨遷子女100%到公辦學(xué)校就讀。

全區(qū)公辦學(xué)校累計新增教師1001人

十年來，呈貢區(qū)始終堅持把教師作為教育發(fā)展的第一資源，打造高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊伍。2012年以來，呈貢區(qū)通過公開招聘、人才引進等方式，全區(qū)公辦學(xué)校累計新增教師1001人，師生比均達省定標準。并實施“三名工程”先后認定區(qū)級名校19所、名校長15名、名師94名,成立名校長工作基地5個、名師工作室43個，實現(xiàn)“名校”與薄弱學(xué)校結(jié)對共建，推進管理隊伍、業(yè)務(wù)骨干孵化培育工作，名師、名校引領(lǐng)效應(yīng)不斷顯現(xiàn)。截至目前，全區(qū)有昆明教學(xué)名師33人，區(qū)級以上學(xué)科帶頭人、骨干教師1004人、市區(qū)級教壇新秀410人，一批學(xué)歷高、能力強的年輕教師充實到教學(xué)一線。呈貢區(qū)還作為全省改革試點，率先出臺《昆明市呈貢區(qū)教職工“縣管校聘”實施方案》，通過崗位競聘、政策鼓勵、行政調(diào)配等方式促進教師資源均衡配置。

建立一支特色課后服務(wù)隊

呈貢區(qū)歷來重視對學(xué)生的全面培養(yǎng)，“五育并舉”成效明顯。實施“雙減”政策以來，由于課后服務(wù)具有多樣性、分散性等特點，管理難度大，單靠學(xué)校自身的服務(wù)和管理力量顯然不夠，還需要家長和社會力量的支持和參與。為此，呈貢區(qū)正逐步建立一支以家長、志愿者積極參與的自愿服務(wù)隊伍參與課后服務(wù)。

此外，區(qū)教育體育局還組織非學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)遴選，選拔出辦學(xué)規(guī)范、質(zhì)量可靠的非學(xué)科類校外培訓(xùn)機構(gòu)供學(xué)校選擇合作。呈貢區(qū)教育體育局副局長吳麗麗介紹，呈貢區(qū)共遴選出科技類校外培訓(xùn)機構(gòu)4所，心理健康類校外培訓(xùn)機構(gòu)2所，藝術(shù)類校外培訓(xùn)機構(gòu)13所，體育類校外培訓(xùn)機構(gòu)13所，供學(xué)校根據(jù)實際需求自主選擇合作。值得一提的是，部分學(xué)校還開設(shè)了武術(shù)、舞龍、舞獅、舞旗、舞扇、茶藝、書法、射箭等課程，極大地豐富了小學(xué)生課后生活，鼓勵學(xué)生全面發(fā)展，還促進了傳統(tǒng)文化和民族文化的傳承。

經(jīng)過十年的努力耕耘，呈貢區(qū)教育事業(yè)取得跨越式發(fā)展，教育公益普惠的底色更加鮮明，人民群眾的獲得感、幸福感顯著增強。李莉表示，呈貢教育將賡續(xù)百年初心，擔(dān)當(dāng)育人使命，為高質(zhì)量建設(shè)“春城花都展示區(qū)、現(xiàn)代科教創(chuàng)新城”提供堅實的人才支撐和智力保障。